ФМС — это аббревиатура федеральной миграционной службы. Она является важным органом федерального значения исполнительной власти. В обязанности миграционной службы входит надзор, контроль, право применение и так далее.

Реклама

Служба была создана по указу Президента в 2004 году. А в 2006 году были созданы главные территориальные органы, объединившие все подразделения паспортно-визовой службы. На время проведения аттестации, сотрудники ФМС состоят в кадрах МВД России. Работникам присваивают различные звания начальствующего состава внутренней службы.

Программа повышения зарплаты ФМС

На сегодня в данной структуре произошли видимые, весьма положительные изменения. Слишком высокой заработной платы ждать не стоит, но лишняя надбавка все же предусмотрена.

Доплаты будут не только у работников миграционной службы, но и у многих ведомственных структур. За последнее время повышенное внимание уделено повышению престижа работы в государственных структурах. Повышение индексации оплаты труда прописано в отдельной графе для сотрудников ФМС.

Весь период с 2012 года по настоящее время является довольно непростым. В экономике страны на сегодняшний день сохраняется довольно сложная ситуация. Ввиду того, что наложенные международные санкции приносят значительные неудобства и проблемы в государственном бюджете, индексация заработных плат в последнее время была резко заморожена.

В этом году все-таки произойдет повышение зарплат, но не такое, как хотелось бы многим. Оно затронет не всех. Что касается сотрудников президентской Администрации и аппарата Кабмина, служащих центрального аппарата МИД России и его территориального подразделения, то для них повышения пока не будет.

На остальные категории государственных служащих распространяется индексация. Для их заработных плат повышение будет на 5-6%, даже если инфляция будет равна 11%. Согласно действующему закону, который вступил в силу в 2014 году, повышение оклада работников службы будет регламентировано.

Оно коснется не только руководства, но и остальных сотрудников среднего и низшего звена. Для рядовых служащих повышение в этом году пройдет так:

  1. Начальникам отдела — 180% от заработной платы.
  2. Руководителям центров — 230% от заработной платы.
  3. Инспекторам — 130% от заработной платы.

По мнению аналитиков, такое повышение заработных плат могут повлечь за собой большой уровень коррупции среди чиновников.

Как менялась зарплата в последние годы?

Зарплата ФМС в 2018 году: последние новости

Президент Российской Федерации издал указ. Он вступил в силу с конца 2014 года. В нем говорилось о повышении заработных плат сотрудникам миграционной службы, причем как низшего, так и высшего звена. Программа рассчитана на 3 года. Действие ее закончится в конце 2018 года.

Руководство миграционной службы в период указанного времени должно получить значительное повышение. В связи с этим их заработная плата достигнет не меньше 800 000 рублей за каждый месяц.

Чтобы существенно повысить престиж работы в Федеральной миграционной службе, необходимо придерживаться программы на протяжении всего времени. Временные действия приведут к временному результату.

Повышение оплаты труда сотрудников не может осуществлять с помощью бюджетирования, именно поэтому будет предполагается сокращение штата миграционной службы.

Чтобы выбрать работников на сокращение, необходимо сделать оценку качества работы и всего подразделения и отдельных людей по специально разработанной схеме.

Реальные цифры и расчет зарплаты

После того как Федеральная миграционная служба перешла в ведомство МВД рабочее место потеряли очень много людей. Помимо этого, заработная плата сократилась до 40% и на данный момент размер ее составляет 12 000 рублей.

Выплата заработной платы в Федеральной миграционной службе осуществляется несколькими способами:

Реклама
  1. Расчет за каждые полмесяца.
  2. Расчет в виде авансов.

Тот или иной порядок устанавливается с помощью голосования коллектива, либо специальным трудовым договором. В начале года стал действовать новый порядок расчета средней оплаты труда. К примеру, чтобы рассчитать декретные по новому порядку, необходимо учитывать средний оклад и дни декретного отпуска.

Чтобы рассчитать средний доход работника, необходимо сложить сумму доходов за предыдущий и предшествующий года, затем разделить результат на 731 день (календарные дни за оба года).

Дни, которые не входят в календарные, это:

  • отпуск по уходу за ребенком;
  • больничный;
  • освобождение от работы по законодательству России;
  • отпуск по беременности и родам.

Вся заработная плата облагается налогами. Среди них: оплатной взнос во внебюджетные фонды, НДФЛ и оплата взносов на травматизм. Для физических лиц сумма оплаты налога составляет от 13 до 30%.

Что касается взносов, то пенсионные взносы составляют 22%, медицинское страхование — 5,1%, социальное страхование — 2,9%, травматизм — от 0,2 до 8,5%.

Большинство работодателей производят оплату именно по этим данным. Если работник осуществляет свою деятельность на опасных и вредных работах, то необходимо рассматривать другие тарифы.

Что ожидать ФМС в 2018 году?

Зарплата ФМС в 2018 году: последние новости

Официальный оклад сотрудника Федеральной миграционной службы в следующем году будет состоять из окладной части, дополнительных выплат и доплаты за чин.

В самом начале правительство планировало повысить именно рабочую ставку каждого работника, так как она является самым главным и основным размером для каждой заработной платы. Но как оказалось, сам оклад приумножить в нынешних тяжелых условиях попросту не получится. Повышение произойдет посредством надбавок и премиальных.

2018 год не станет последним для увеличения материального благосостояния граждан различных сфер деятельности. Но с начала 2019 года запланированы очередные повышения окладов.